Adakah Saya Perlu Memikirkannya Untuk Mencapai Matlamat

Isi kandungan:

Adakah Saya Perlu Memikirkannya Untuk Mencapai Matlamat
Adakah Saya Perlu Memikirkannya Untuk Mencapai Matlamat

Video: Adakah Saya Perlu Memikirkannya Untuk Mencapai Matlamat

Video: Adakah Saya Perlu Memikirkannya Untuk Mencapai Matlamat
Video: Azizan Osman - Apakah Matlamat Hidup Anda Short-term, Mid-term dan Long-term 2024, November
Anonim

Pertumbuhan kerjaya adalah matlamat utama dalam kehidupan beberapa orang. Dan untuk mencapai matlamat ini, mereka bersedia melakukan banyak perkara, bahkan dengan berani dan yakin dapat mengatasi orang lain.

Adakah saya perlu memikirkannya untuk mencapai matlamat
Adakah saya perlu memikirkannya untuk mencapai matlamat

Anda masih muda, bercita-cita tinggi, bertekad. Seluruh dunia terbuka di hadapan anda. Oleh itu, saya mahu mengambil tempat yang layak di dunia ini. Impian memberi inspirasi kepada anda, anda mempunyai tujuan tertentu. Dan selalunya matlamat ini cukup pragmatik: kenaikan gaji, kenaikan pangkat, kewibawaan di kalangan rakan sekerja dan pengiktirafan mereka. Nampaknya pihak pengurusan pasti menyedari anda. Tetapi bagaimana jika masa berlalu, dan itu tidak pernah berlaku? Dan kemudian setiap orang menghadapi pilihan moral: untuk berharap yang terbaik dan terus bekerja keras, atau mengabaikan pendapat orang lain dan terus mencapai tujuan mereka.

Mengapa ia berbahaya

Pertama sekali, dengan mengabaikan pendapat orang lain, anda membahayakan sikap baik mereka terhadap diri sendiri. Setelah mencapai tujuan yang diinginkan, secara harfiah berjalan di atas kepala, anda berisiko ditinggalkan di padang pasir sosial. Mereka mungkin tersenyum di wajah anda, tetapi mulai sekarang anda akan menjadi orang asing di acara korporat. Anda akan menjadi yang terakhir untuk mengetahui semua berita dari pasukan.

Membelanjakan 9-10 jam sehari di tempat kerja, anda mungkin tidak akan pernah bertukar kata-kata mesra.

Gambarnya tidak begitu menyenangkan. Tetapi ia dapat bertahan. Pada akhirnya, selalu ada orang dekat yang bersedia mendengarkan anda. Walau bagaimanapun, anda boleh membuat banyak musuh di sepanjang jalan. Selalunya musuh-musuh ini bukan hanya menimbulkan kesulitan, tetapi menimbulkan masalah dan bahkan bahaya.

Sebagai seorang pragmatik, anda mesti berhati-hati dengan pertolongan rakan sekerja yang berharga. Cepat atau lambat, anda akan memerlukan nasihat atau pendapat orang-orang yang anda "lalui" dalam mencapai matlamat anda.

Kita tidak boleh melupakan aspek moral dalam isu ini. Pengkhianatan, kebenaran, pembohongan, tipu muslihat, konspirasi. Adakah hati nurani anda sudah bersedia untuk menghadapi ujian sedemikian? Seringkali, setelah mencapai tujuan yang diinginkan, seseorang malu melihat ke mata keluarga dan rakan-rakan, bahkan pada dirinya sendiri.

Sekiranya anda sudah menjadi ayah yang bahagia atau ibu yang bahagia dari bayi yang sedang membesar, contoh apa yang akan anda berikan?

Adakah wajar untuk mengatasi tujuan anda?

Setiap orang memutuskan persoalan kaedah dalam mencapai matlamat untuk dirinya sendiri. Lihatlah keadaan di mata fikiran anda. Adakah matlamat yang ditetapkan sangat diinginkan? Adakah mungkin mencapainya tanpa menggunakan kaedah yang meragukan? Sudah tentu, anda tidak dapat menggembirakan semua orang dan seseorang akan selalu tidak bahagia. Perkara utama adalah bahawa anda sendiri tidak tertinggal di antara yang tidak berpuas hati. Berunding dengan keluarga dan rakan-rakan. Dapatkan sokongan sebilangan rakan sekerja. Ia berguna sekali jika orang-orang ini menikmati kewibawaan dan rasa hormat yang tidak dapat dipertikaikan. Dan maju - untuk pencapaian hebat!

Disyorkan: